📅 Début de la mission : 15 juin ou 17 août 2026
Ouvert en mars 2010 et labelisé SMAC depuis 2019, L’Echonova regroupe diffusion, création, ressources, action culturelle et accompagnement artistique des musicien.ne.s amateur.e.s et professionnel.le.s. Environ 50 concerts et 3 temps forts (festivals) sont proposés dans la salle de 600 places et hors les murs avec pour ligne directrice le défrichage et l’aventure.
Son projet s’attache à défendre les cultures dans leurs diversités et à donner le goût de la découverte à chacun.e. L’Echonova se veut un lieu d’expérimentation, d’échange et d’hospitalité qui développe de nombreuses actions culturelles avec un attachement particulier aux valeurs d’égalité et de protection environnementale.
📃 DESCRIPTION DU POSTE
⏳Durée de la mission : 6 à 8 mois
Sous l’autorité du Directeur et en dialogue permanent avec lui et le responsable de la coordination artistique, la/le chargé.e des actions culturelles et des relations publiques aura pour missions suivantes :
Actions culturelles (70%)
- Mettre en œuvre le projet global d’actions culturelles et d’éducation artistique et culturelle
- Concevoir le contenu des actions en lien avec les artistes et partenaires
- Assurer la coordination globale des projets (déroulé, planning, feuilles de route) et le suivi budgétaire, technique et de production en lien avec le reste de l’équipe
- Mobiliser et coordonner l’ensemble des partenaires impliqués dans la réalisation de ces actions.
- Contribuer à la recherche de financements dédiés aux actions culturelles, en lien avec l’administrateur.
- Assurer la transmission d’informations autour des projets menés aux salarié.e.s de L’Echonova (administration, production, régie, communication)
- Valoriser les actions et en rendre compte : produire et transmettre du contenu écrit, photo, vidéo à destination de la responsable de communication et des partenaires financeurs et opérationnels.
Médiation & relations publiques (25%)
Sous la supervision du directeur et en étroite collaboration avec le responsable de la coordination artistique et la responsable de la communication :
- Mettre en relation les artistes/les œuvres et les partenaires de la structure (répétitions en public, rencontres avec les artistes lors de résidences, etc.)
- Organiser et animer des visites guidées
- Participer à la création et à l’entretien des relations avec les publics (établissements scolaires, associations, partenaires, comités d’entreprises, mécènes, etc.)
- Alimenter les bases de données et outils de communication des relations avec les publics et partenaires.
- Participer à la création et coordination d’évènements (présentation de saison, etc.)
Missions transversales (5%)
- Participer aux réunions d’équipes
- Participer à la vie de la structure et de l’équipe (présence sur certains événements et aux activités d’équipe)
🫵DESCRIPTIF DU PROFIL RECHERCHÉ
Formation en gestion de projets culturels, médiation culturelle ou équivalent.
Expérience professionnelle similaire ou avérée avec des artistes et les publics enfants et jeunes ainsi que les publics en situation de handicap.
Pour mener à bien sa mission, le/la chargée d’actions culturelles et relations publiques doit:
- Savoir identifier les acteurs artistiques, culturels et institutionnels locaux, les réseaux du spectacle vivant et les politiques publiques de la culture et en particulier des musiques actuelles; mener une veille permanente sur son secteur.
- Avoir une expérience du montage et suivi de projet.
- Avoir une expérience avérée dans la recherche de financement.
- Grand sens du relationnel, à l’aise avec les jeunes et enfants et les personnes âgées ou en situation de handicap
- Savoir développer, synthétiser, hiérarchiser des informations. Être en mesure de produire des bilans quantitatifs et qualitatifs
- Avoir une connaissance et une compréhension des enjeux sociétaux (Égalité F/H, droits culturels, diversité, environnement…)
- Avoir la volonté de défendre l’image et le professionnalisme de L’Echonova.
- Avoir un sens de l’éthique, du travail en équipe et des relations humaines.
- Faire preuve de polyvalence, de rigueur, d’organisation, d’autonomie, et de résistance au stress.
Modalités pratiques et rémunération :
- Emploi repère dans la convention collective: Chargé.e des actions culturelles
- Positionnement conventionnel: Technicien.ne supérieur.e / Groupe 5 de la CCNEAC.
- Salaire brut mensuel: Groupe 5, échelon selon expérience.
- Temps de travail: 35h hebdomadaires / Temps de travail annualisé.
- Travail occasionnel en soirée et le weekend
- Affectation géographique: Saint-Avé / Golfe du Morbihan Vannes Agglomération / Morbihan
📩 Candidater
Entretiens les 11, 12 et 13 mai 2026
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à l’attention de Matthieu Meyer, Directeur de L’Echonova, par mail uniquement : matthieu.meyer@lechonova.com avant le jeudi 30 avril 2026.